当您因工作调动需要解除房屋租赁合同时，您可以采取以下步骤：
与出租方进行沟通，尝试协商解除合同。
如果双方能够达成一致，可以通过协商解除合同。
如果事先在合同中约定了解除合同的条件，当条件发生时，您可以依据合同条款解除合同。
如果出现法律规定的情形，如不可抗力导致合同目的无法实现，或者出租方未履行主要债务等，您可以依法解除合同。
法律依据：
根据《民法典》第五百六十二条和第五百六十三条的规定，当事人可以通过协商一致解除合同，或者根据法律规定的条件解除合同。
注意事项：
尽量通过友好协商解决问题，避免不必要的法律纠纷。
如果协商不成功，可以考虑通过仲裁或诉讼的方式解决。
在解除合同时，确保遵守合同中的相关条款，以免产生额外费用或责任。