劳务合同通常适用于以下情形：
1. 已经开始依法领取养老金的退休人员与用人单位之间的关系；
2. 已与其他单位建立劳动合同关系的兼职人员与用人单位之间的关系；
3. 定作人与承揽人之间的关系；
4. 其他提供劳务形式的合同，如运输合同、承揽合同等，侧重于劳务行为本身或劳务行为的结果。
劳务合同是平等主体之间就某一项劳务及劳务成果所达成的协议，可以是法人之间、公民之间、法人与公民之间的协议。
