工伤公司补偿通常需要以下材料：
1. 用人单位与职工的身份证明；
2. 劳动合同；
3. 工伤认定决定书；
4. 劳动能力鉴定结论；
5. 有关工伤医疗的资料，如病历、检查报告等；
6. 支出医疗费、康复费等费用的单据；
7. 住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费等相关费用的单据；
8. 辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费等相关费用的单据。
请注意，具体所需材料可能因地区或具体情况而有所不同，建议咨询当地劳动保障局或专业律师获取详细信息
