离职需要哪些手续

离职时需要办理的手续主要包括：

提前通知：

根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动者应提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同。

辞职申请：

提交书面辞职申请，并由直接上司和人事部门签字批准。

工作交接：

与主管和团队成员协商，办理工作交接，确保工作顺利传承。

财务结算：

结清所有未支付的工资、借款等财务事项。

领取离职证明：

办理完毕后，从用人单位获取离职证明，这是新单位需要的文件之一。

社保和公积金转移：

办理社会保险和住房公积金的转移或提取手续。

档案转移：

将个人档案从原单位转移到新单位或人才市场等机构。

其他手续：

如有服装等押金，办理清退手续；如有其他人事关系，提前了解并办理转移流程。

请确保按照公司规定和当地法律法规办理离职手续，以免影响您的权益