公会的工作职责主要包括以下几个方面：
维护劳动者的合法权益，通过与雇主进行集体谈判争取更好的工资待遇、更合理的工作时间、更安全的工作环境等。
帮助劳动者解决工作纠纷，提供法律援助，确保劳动者的权益得到保护。
向会员提供劳动法律方面的咨询和帮助，解答劳动法律问题，帮助他们了解自己的权益和义务，避免在工作中受到不公正待遇。
组织职业培训和技能提升活动，提高劳动者的技能水平和竞争力，增加就业机会，提升收入水平。
为劳动者争取社会保险、医疗保险、养老金等福利待遇，并监督雇主是否按照法律规定为劳动者提供合理的社会保障。
组织各种文体活动和社区服务，增进会员之间的交流和团结，提高会员的凝聚力和归属感，促进员工之间的友好关系，营造和谐的工作氛围。
积极参与劳动法律的制定和修订，通过提出建议和意见，参与相关的立法工作，以保护劳动者的权益，维护劳动关系的和谐稳定。
为玩家提供完成高难度游戏内容的媒介，答疑解惑、交易、聊天等，增强游戏的互动性和趣味性。
定期给为公会做出过巨大贡献的主力会员发放福利，包括游戏内的虚拟物资、虚拟金币，甚至是现实中的点卡。
组织广大职工，建立完善的工会组织体系，加强工会干部队伍建设，提高工会工作水平。
关心并改善职工的生活，提供一系列的福利待遇，如节日慰问、困难帮扶、职工疗养等。
保障职工的劳动安全卫生权益，监督劳动保护法规的执行情况，进行安全生产的宣传教育培训，参与企业的安全检查和隐患排查等。
丰富职工的业余文化生活，开展各类文化体育活动，促进职工身心健康，增强工会组织的凝聚力和向心力。
维护职工的合法权益，代表职工与企业进行平等协商，处理劳动争议，保障职工的合法权益不受侵害。
积极参与公司各项政策、措施制定，并监督执行情况，反映广大职工意愿和要求。
组织职工开展劳动竞赛，提合理化建议、小改小革、小发明创造活动，充分调动职工生产积极性。
制定工会、福利、妇工委工作相关规定和管理办法，并组织实施与检查。
对职工开展爱国主义、集体主义、爱岗敬业、公民道德教育及相关法律法规教育。
组织召开工会会员代表大会及进行换届改选工作。
负责经费审查委员会会议，定期审查工会财务及会费管理情况。
负责发展会员、接转会员组织关系，建立会员档案。
这些工作职责体现了工会在维护职工权益、提供法律服务、组织活动、参与立法等方面的积极作用，旨在构建一个互帮互助、和谐稳定的职工集体。